簡易檢索 / 檢索結果

  • 檢索結果：共4筆資料 檢索策略： "Tsung-yu Wu".ecommittee (精準) and year="101"


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    1
    以日記式研究法探討智慧型手機的使用對工作壓力及滿意度之關係
    • 企業管理系 /101/ 碩士
    • 研究生： 許瑋筠   指導教授： 葉穎蓉
    • 　　本研究欲透過日記式研究法，探討智慧型手機的使用對工作壓力、工作及生活滿意度之關係。主要研究目的有兩項：（一）探討智慧型手機使用者當日的使用程度與當日的工作壓力之關係。（二）智慧型手機使用者當日在…
    • 點閱：352  下載：8 

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    領導者-成員交換關係與職家衝突關係之研究-以雙面刃的角度探討工作負擔之中介效果
    • 企業管理系 /101/ 碩士
    • 研究生： 陳俊仁   指導教授： 葉穎蓉
    • 本研究欲探討領導者-成員交換關係(LMX)是否是一體兩面的利刃，在帶給部屬好處的同時，又影響了部屬的工作負擔，進而又影響到部屬的工作對家庭衝突。主要研究目的有三項：（一）探討領導者-成員交換關係對工…
    • 點閱：257  下載：7 

    3
    探討影響上班族使用智慧型手機電子郵件的因素
    • 企業管理系 /101/ 碩士
    • 研究生： 王宣翰   指導教授： 葉穎蓉
    • 本研究欲探討哪些因素會影響上班族使用智慧型手機電子郵件的使用，主要的研究步驟有兩項：(一) 採用半結構式訪談法，了解一般上班族使用智慧型手機，以及智慧型手機的行動電子郵件(Mobile email)…
    • 點閱：319  下載：9 

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    探討性別與角色認同對於資源、職家增益之調節作用
    • 管理學院MBA /101/ 碩士
    • 研究生： 葉芝君   指導教授： 葉穎蓉
    • 本研究以工作家庭增益模型為基礎，來探討職家增益之前因（資源）與其後果（職家增益或滿意）的直接影響。其中職家增益（Work-family enrichment）分為工作-家庭增益（Work-to-fa…
    • 點閱：355  下載：2 
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